[Tuyển Dụng] Trưởng Phòng Marketing

  10/05/2019

  Hoàng Đông

Thời gian tuyển dụng: 30/08/2019

  • Các chế độ phúc lợi khác như: Nghỉ lễ, tết, phép năm...
  • Được đào tạo, phát triển nghề nghiệp trong môi trường làm việc năng động.
  • Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, chuyên môn cao

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Xây dựng kế hoạch và ngân sách Marketing nhãn hàng hàng năm
  • Quản trị thương hiệu Công ty, phát triển và định vị thương hiệu Công ty, nhãn hàng
  • Điều hành hoạt động trong phòng Marketing về triển khai các kế hoạch marketing của nhãn hàng đã được duyệt
  • Chịu trách nhiệm quản lý và đánh giá hiệu quả công việc của các nhân sự trong phòng Marketing
  • Chịu trách nhiệm cải tiến sản phẩm để đề xuất BGĐ phát triển thêm những SP chiến lược mới (xây dựng ý tưởng cải tiến phát triển sản phẩm, Thiết kế bao bì, HDSD sản phẩm mới)
  • Chịu trách nhiệm phát hiện, dự báo và xử lý các khủng hoảng truyền thông với các nhãn hàng của Công ty mà các BM không đủ thẩm quyền và năng lực xử lý

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

1. Kinh nghiệm làm việc:

  • Ưu tiên ứng viên đã làm việc trong lĩnh vực Dược ít nhất 2 năm
  • Có kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực truyền thông – Marketing và việc ở vị trí tương đương. 
  • Am hiểu về công tác PR – Marketing thương hiệu và quảng bá sản phẩm
  • Am hiểu về các phương pháp truyền thông Online như SEO; Social Media...

2. Trình độ chuyên môn: 

  • Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Marketing, dược, quản trị kinh doanh
  • Am hiểu kiến thức Marketing và xây dựng thương hiệu

3. Kỹ năng

  • Kĩ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán
  • Kĩ năng phân tích đánh giá, phát hiện, phân tích và quản lý rủi ro
  • Kĩ năng xây dựng và phát triển mối quan hệ
  • Kĩ năng làm việc theo nhóm

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

  • Lương 20 - 30 triệu (có thỏa thuận)
  • Được đào tạo, phát triển nghề nghiệp trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, chuyên môn cao
  • Nhiều cơ hội để phát triển bản thân và có lộ trình thăng tiến rõ ràng
  • Các chế độ phúc lợi khác như: Nghỉ lễ, tết, phép năm...
  • Tham gia các hoạt động tập thể như: bóng đá, dã ngoại hằng năm, tổ chức sinh nhật hằng tháng, tiệc tùng, du lịch,...
  • Chính sách tăng lương định kỳ theo quy định của Công ty và theo hiệu quả công việc

GỬI HỒ SƯ TRỰC TIẾP TỚI

phongnhansusanfo@gmail.com

Số điện thoại: 0969395552

Đóng góp ý kiến

04 234 88666